一直以來(lái)單位給大家發(fā)福利都是采用大批量團(tuán)購(gòu)一些實(shí)用產(chǎn)品,象被子啊,鍋,面粉啊等等這些產(chǎn)品,發(fā)的少職工說(shuō)產(chǎn)品少,發(fā)的多了,職工又說(shuō)太多了不好拿走,或者是吃不完等等一些眾口難調(diào)的問(wèn)題,如何能夠解決這些狀況呢?是否有更合適、更經(jīng)濟(jì)實(shí)惠的福利發(fā)放方案呢?可以讓每個(gè)職工按需支取,按量取用多好??!目前企禮邦可以解決大家這個(gè)一直以來(lái)的難題,可以按需、按量、定金額、定產(chǎn)品,解決您的福利發(fā)放的所有后顧之憂。?
職工生日福利發(fā)放的短板在哪里?如何會(huì)有生日福利發(fā)放的短板?之前職工生日工會(huì)給大家提供的都是生日蛋糕卡,到每個(gè)職工生日的時(shí)候,工會(huì)會(huì)發(fā)給大家蛋糕卡,這種蛋糕卡可以讓職工在某個(gè)品牌的蛋糕房購(gòu)買蛋糕或者是購(gòu)買一些面包、點(diǎn)心之類的產(chǎn)品,針對(duì)一些不喜歡吃甜食的朋友們可能就是一種無(wú)奈了,因?yàn)闆]有克替換的產(chǎn)品,鄭州市職工生日福利,所以蛋糕卡會(huì)閑置起來(lái),或者干脆就不管了,反正是發(fā)的又沒有花自己的錢,職工生日福利工會(huì)標(biāo)準(zhǔn),其實(shí)這種籠統(tǒng)的蛋糕卡發(fā)放方式是因?yàn)槭袌?chǎng)上面沒有一種可以讓大家自己選擇產(chǎn)品,自己來(lái)確定我確實(shí)是想要什么生日福利的方式,目前在鄭州好幾家金融系統(tǒng)和保險(xiǎn)系統(tǒng)已經(jīng)開始采用員工生日福利兌換系統(tǒng),不再是單純的給大家發(fā)放一張生日蛋糕卡,職工生日福利發(fā)什么,而是選擇了生日卡,這種生日福利卡上面除了可以購(gòu)買蛋糕好幾個(gè)品牌之外,還有小零食、米面糧油等產(chǎn)品讓大家可以替換一下可以說(shuō)是非常的方便和人性化了,同時(shí)又可以送貨上門,環(huán)保又快捷。
單位員工福利制度如何設(shè)計(jì)?企業(yè)員工福利發(fā)放?
家家有本那念的經(jīng),用這句話來(lái)形容目前企業(yè)、事業(yè)單位來(lái)說(shuō)應(yīng)該是很貼切的,單位的效益決定了職工的福利標(biāo)準(zhǔn),職工的福利標(biāo)準(zhǔn)又表現(xiàn)了單位領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)水準(zhǔn),讓大家齊心協(xié)力,給廣大職工提供一個(gè)有發(fā)展空間的舞臺(tái)可以說(shuō)是每個(gè)單位領(lǐng)導(dǎo)都很想辦到的一個(gè)事,如何解決這個(gè)難題,如何排除這方面的兩難境地??
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