私人企業(yè)停業(yè)之前的勞動(dòng)爭(zhēng)議應(yīng)如何處理？（4）

?? 第三，對(duì)原告陳某要求被告道縣某酒店一次性支付36000元傷殘補(bǔ)助金的訴訟請(qǐng)求，法X院不應(yīng)當(dāng)支持。因?yàn)楸桓娴揽h某酒店系個(gè)體工商戶(hù)，已經(jīng)停業(yè)，根據(jù)《湖南省農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)暫行辦法》第八條的規(guī)定：勞動(dòng)保障行政部門(mén)依法認(rèn)定為工傷，且勞動(dòng)能力鑒定傷殘等級(jí)達(dá)到一至四級(jí)的農(nóng)民工，享受的傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)等長(zhǎng)期待遇，按月支付，直至喪失領(lǐng)取條件為止；經(jīng)農(nóng)民工本人提出一次性享受工傷保險(xiǎn)長(zhǎng)期待遇的，應(yīng)與用人單位解除或終止勞動(dòng)關(guān)系，與所在統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)簽訂協(xié)議，中止工傷保險(xiǎn)關(guān)系。能力非常強(qiáng)的鞏義無(wú)罪辯護(hù)律師哪里有？因被告道縣某酒店已停業(yè)，原告陳某選擇一次性享受工傷保險(xiǎn)長(zhǎng)期待遇，符合相關(guān)法律規(guī)定，原告的傷為四級(jí)傷殘，按規(guī)定35周歲以下的享受120個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)，原告每月工資2000元，計(jì)幣240000元。原告提出由被告支付一次性傷殘補(bǔ)助金21個(gè)月的要求，因原告享受了一次性工傷保險(xiǎn)長(zhǎng)期待遇，而不能重復(fù)享受傷殘待遇，故對(duì)原告的該項(xiàng)訴請(qǐng)，法X院不予支持。鞏義無(wú)罪辯護(hù)律師哪個(gè)更好更專(zhuān)業(yè)？

? 綜上所述，法X院應(yīng)當(dāng)判決由被告縣某酒店給付原告陳某醫(yī)X療費(fèi)、交通費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院伙食費(fèi)、住宿X費(fèi)等費(fèi)用等共計(jì)32281.23元，停工停薪工資24000元，一次性享受工傷保險(xiǎn)長(zhǎng)期待遇240000元。駁回原告陳某要求被告縣某酒店支付一次性傷殘補(bǔ)助金的訴訟請(qǐng)求要求。特別知名的鞏義無(wú)罪辯護(hù)律師哪個(gè)更好？

　口碑好的鞏義無(wú)罪辯護(hù)律師哪里找？就找要永輝律師！勝訴率高，收費(fèi)合理，鞏義無(wú)罪辯護(hù)律師事務(wù)所，以專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)注、專(zhuān)心的服務(wù)理念依法保障您的合法權(quán)益！

私人企業(yè)停業(yè)之前的勞動(dòng)爭(zhēng)議應(yīng)如何處理？（1）

? 2007年9月28日原告陳某被被告道縣某酒店的法定代表人奉文柱聘請(qǐng)到其經(jīng)營(yíng)的道縣某酒店從事廚師工作，鞏義無(wú)罪辯護(hù)律師專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì)，月工資為2000元。2007年12月23日上午9時(shí)，原告陳某在廚房上班換煤時(shí)一氧X化碳中毒，先后在道縣人民醫(yī)院、中南大學(xué)湘雅三醫(yī)院、永州市第四人民醫(yī)院住院治X療，共花醫(yī)X療費(fèi)29031.03元（不含道縣人民醫(yī)院住院治X療費(fèi)，道縣人民醫(yī)院住院治X療費(fèi)被告已經(jīng)自行支付），其中：住院費(fèi)27427.65元，湘雅醫(yī)院門(mén)X診藥費(fèi)1603.38元其他正當(dāng)?shù)慕煌ㄙM(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院伙食費(fèi)、住X宿X費(fèi)等費(fèi)用3844.62元.道縣人民法X院于2009年3月18日以（2009）道民一初字第5號(hào)民事判決書(shū)，認(rèn)定原告陳某與被告奉文柱勞動(dòng)關(guān)系成立。2009年6月22日永州市勞動(dòng)和社會(huì)保障局以永勞工傷認(rèn)字（2009）0010號(hào)工傷認(rèn)定結(jié)論書(shū)認(rèn)定道縣某酒店職工陳某符合工傷認(rèn)定條件，認(rèn)定為工傷。2010年2月2日永州市勞動(dòng)能力鑒定委X員會(huì)對(duì)陳某傷殘作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，認(rèn)定為傷殘四級(jí)。業(yè)務(wù)能力非常突出的鞏義無(wú)罪辯護(hù)律師哪個(gè)更好？原、被告雙方因傷殘補(bǔ)貼未達(dá)成一致意見(jiàn)，原告陳某向道縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委X員會(huì)申請(qǐng)仲裁裁決，道縣勞動(dòng)仲裁委X員會(huì)于2010年4月15號(hào)作出道勞仲裁字（2010）3號(hào)裁決書(shū)：由道縣某酒店一次性支付陳某傷殘補(bǔ)助金36000元，工傷保險(xiǎn)長(zhǎng)期待遇240000元及停工停薪工資24000元、醫(yī)X療費(fèi)32281.23元元。雙方對(duì)此裁決書(shū)未申請(qǐng)復(fù)議。2011年3月14日，原告陳某以勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛向本院起訴。擅長(zhǎng)辦理鞏義無(wú)罪辯護(hù)律師哪個(gè)更專(zhuān)業(yè)？

? 本案在審理過(guò)程中，被告對(duì)2010年2月2日永州市勞動(dòng)能力鑒定委X員會(huì)作出的認(rèn)定陳某為四級(jí)傷殘的鑒定結(jié)論不服，認(rèn)為原告陳某經(jīng)診療后傷情已好轉(zhuǎn)，申請(qǐng)重新鑒定，本院依法委托永州市勞動(dòng)能力鑒定委X員會(huì)對(duì)原告陳某的傷殘進(jìn)行重新鑒定，永州市勞動(dòng)能力鑒定委X員會(huì)于2011年11月28日以編號(hào)為PF260號(hào)作出鑒定結(jié)論，認(rèn)定陳某的傷殘為四級(jí)。非常擅于辦理鞏義無(wú)罪辯護(hù)律師的好律師！

? 口碑特別好的鞏義無(wú)罪辯護(hù)律師哪里找？就找要永輝律師！勝訴率高，收費(fèi)合理，以專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)注、專(zhuān)心的服務(wù)理念依法保障您的合法權(quán)益！

試論用人單位對(duì)員工的安全保障義務(wù)（5）

? 三、用人單位對(duì)員工財(cái)產(chǎn)安全保障義務(wù)的承擔(dān)方式

　用人單位對(duì)員工安全保障義務(wù)應(yīng)從侵權(quán)行為的角度來(lái)分析，因此在用人單位違反安全保障義務(wù)的責(zé)任承擔(dān)上，鞏義無(wú)罪辯護(hù)律師，也遵從侵權(quán)行為案件的審理思路。哪里才能委托到鞏義無(wú)罪辯護(hù)律師？

?（一）關(guān)于歸責(zé)原則。在性質(zhì)上，用人單位對(duì)員工的安全保障義務(wù)屬于積極的注意義務(wù)，用人單位對(duì)安全保障義務(wù)的違X法是對(duì)注意義務(wù)的違X法，故在歸責(zé)原則上應(yīng)適用過(guò)錯(cuò)原則，即在用人單位沒(méi)有履行其應(yīng)盡義務(wù)的前提下，才能要求其承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任，而非一旦損害結(jié)果發(fā)生，口碑特別好的鞏義無(wú)罪辯護(hù)律師，用人單位就必定要承擔(dān)責(zé)任。用人單位是否存在過(guò)錯(cuò)的舉證責(zé)任可由員工承擔(dān)，如果員工需證明用人單位存在安全設(shè)施不完善、安保人員不到位等等。如員工將車(chē)子停在單位內(nèi)的門(mén)衛(wèi)室旁被盜，就足以證明用人單位存在值班人員脫崗、進(jìn)出入人員登記等方面存在漏洞。水平特別高的鞏義無(wú)罪辯護(hù)律師如何收費(fèi)？

?。ǘ╆P(guān)于責(zé)任的性質(zhì)。用人單位對(duì)員工民事權(quán)益的受損應(yīng)承擔(dān)何種性質(zhì)的責(zé)任？筆者認(rèn)為用人單位的責(zé)任介于不真正連帶責(zé)任與補(bǔ)充連帶責(zé)任之間。即在直接侵權(quán)人能夠確定的情況下，員工應(yīng)要求直接侵權(quán)人承擔(dān)返回或賠償?shù)呢?zé)任，同時(shí)也可以要求用人單位在直接侵權(quán)人無(wú)法償付的范圍內(nèi)承擔(dān)一定的補(bǔ)充賠償責(zé)任。直接侵權(quán)人無(wú)法確定的情況下，可直接要求用人單位承擔(dān)一定份額的補(bǔ)充賠償責(zé)任，用人單位賠償員工后，可直接向侵權(quán)人追償。誰(shuí)能介紹一個(gè)特別靠譜的鞏義無(wú)罪辯護(hù)律師？

　（三）關(guān)于賠償?shù)姆秶?。用人單位?duì)員工人身、財(cái)產(chǎn)的損失應(yīng)在多大范圍內(nèi)承擔(dān)責(zé)任？筆者認(rèn)為，應(yīng)當(dāng)根據(jù)用人單位違反安全保障義務(wù)的行為與損害結(jié)果之間的因果關(guān)系來(lái)確定，即用人單位的不作為行為與員工的損害結(jié)果之間具有何種相當(dāng)因果關(guān)系。如果該不作為不發(fā)生就可以完全避免損害結(jié)果的發(fā)生，用人單位就應(yīng)當(dāng)承擔(dān)全部損害賠償責(zé)任；如果該不作為只是導(dǎo)致?lián)p害結(jié)果的加重，則用人單位應(yīng)當(dāng)按加重的比例承擔(dān)責(zé)任。具體到個(gè)案，應(yīng)由法官根據(jù)實(shí)情、斟酌用人單位及員工自身的過(guò)錯(cuò)程度、員工人身、財(cái)產(chǎn)損失程度等綜合確定。特別擅長(zhǎng)辦理鞏義無(wú)罪辯護(hù)律師哪個(gè)更好？

　建議適用《侵權(quán)責(zé)任法》的司法解釋出臺(tái)時(shí)，應(yīng)考慮將安全保障義務(wù)主體從“賓館、商場(chǎng)、銀行、車(chē)站、娛樂(lè)場(chǎng)所等公共場(chǎng)所或群眾性活動(dòng)的組織者”擴(kuò)大到包括用人單位（雇主）在內(nèi)的“從事社會(huì)活動(dòng)的主體”。口碑非常好的鞏義無(wú)罪辯護(hù)律師哪個(gè)更專(zhuān)業(yè)？

? 業(yè)務(wù)精湛的鞏義無(wú)罪辯護(hù)律師哪里找？就找要永輝律師！勝訴率高，收費(fèi)合理，以專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)注、專(zhuān)心的服務(wù)理念依法保障您的合法權(quán)益！

要永輝律師，河南春屹律師事務(wù)所專(zhuān)職律師，律所合伙人，辦理了大量案件，擅長(zhǎng)刑事辯護(hù)、交通事故損害賠償、工傷賠償糾紛、再審申訴、死刑復(fù)核、公司法務(wù)等各類(lèi)法律事務(wù)，擅長(zhǎng)根據(jù)事實(shí)和法律，提出嫌疑人、被告人無(wú)罪、罪輕或者減輕、免除其刑事責(zé)任的材料和意見(jiàn)，維護(hù)嫌疑人、被告人的訴訟權(quán)利和其他合法權(quán)益。積累了豐富的辦案經(jīng)驗(yàn)和辦案技巧,勝訴率高、收費(fèi)合理，以專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)注、專(zhuān)心的服務(wù)理念依法保障當(dāng)事人的合法權(quán)益！該律師勤奮、敬業(yè)、務(wù)實(shí)，突出的業(yè)績(jī)、良好的職業(yè)道德，贏得了委托人的一致好評(píng)。