在新標(biāo)準(zhǔn)中，公司不僅僅專注于其直接的健康和安全問(wèn)題，還會(huì)考慮到更大的社會(huì)期許。公司需要考慮到他們的分包商和供應(yīng)商，還有比如說(shuō)他們自身的工作會(huì)在周?chē)鷮?duì)相鄰的鄰居造成怎樣的影響。ISO45001給公司提供了一個(gè)可以遵循的國(guó)際認(rèn)可的職業(yè)健康及安全標(biāo)準(zhǔn)。這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)不僅提供了分析和管理風(fēng)險(xiǎn)的正式的系統(tǒng)規(guī)范，還為管理其法規(guī)符合性，提升工作場(chǎng)所的安全性及評(píng)估職業(yè)健康和安全績(jī)效提供了規(guī)范。越來(lái)越多的企業(yè)希望獲得其供應(yīng)商在職業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行方面的詳細(xì)信息，以保護(hù)自己的，這將促使供應(yīng)商更有意愿使用更好的、國(guó)際化的系統(tǒng)，來(lái)建立良好的職業(yè)健康和安全實(shí)踐體系。第三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)有助于展示企業(yè)已經(jīng)有效的滿足要求，同時(shí)在實(shí)現(xiàn)和維護(hù)認(rèn)證的過(guò)程，將有助于確保組織各方面的持續(xù)改善。SO 45001 終版國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)草案(FDIS)已于2018年1月25日以93%的贊同率通過(guò)，ISO 45001國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)將有望在2018年3月正式公布。相比ISO 45001 FDIS版，ISO 45001正式標(biāo)準(zhǔn)不會(huì)做大量的修改，只是做一些編輯方面的調(diào)整。因此可以確信，若組織之前已依據(jù)ISO 45001 FDIS版對(duì)職業(yè)健康安全管理體系所做的任何決策或變更策劃，也同樣是基于標(biāo)準(zhǔn)的要求，是有效的。自2013年，ISO國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織終于同意將OHSAS18001納入正式的ISO標(biāo)準(zhǔn)，并定名為ISO45001后，PC283小組于2013年10月次會(huì)議后即產(chǎn)出了W本的計(jì)劃；跟著很快地在2014年4月進(jìn)行了第二次會(huì)議，不過(guò)會(huì)中尚未有對(duì)W的完整結(jié)論，仍待會(huì)進(jìn)一步討論是否接受其成為C；若接受的話，此版將于8月份發(fā)表。

州凱達(dá)企業(yè)管理咨詢有限公司（簡(jiǎn)稱CGC），是一家專注于為大、中企業(yè)提供全方位、多緯度、精細(xì)專業(yè)的“兩化融合管理體系貫標(biāo)認(rèn)證”和"兩化融合試點(diǎn)申報(bào)"服務(wù)的企業(yè)管理顧問(wèn)咨詢機(jī)構(gòu)。凱達(dá)公司重信譽(yù)、重實(shí)效，采用專家組駐廠咨詢的方式和系統(tǒng)工程逐步推進(jìn)的方法。使顧問(wèn)投入的時(shí)間更充足、更具實(shí)效性，其專業(yè)化的咨詢水平和真誠(chéng)的服務(wù)精神，獲得咨詢企業(yè)認(rèn)證機(jī)構(gòu)的一致贊譽(yù)。我們用心血熔鑄經(jīng)營(yíng)理念，以汗水培育第一品牌。我們一直秉持“融入國(guó)家的戰(zhàn)略發(fā)展方向，助推企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的打造”的企業(yè)發(fā)展愿景。凱達(dá)同客戶一起進(jìn)步，一起成功！