高企申報(bào)審計(jì)報(bào)告 高新企業(yè)申報(bào)管理 高企申報(bào)指南
- 作者:蘇州思睿晶華知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理事務(wù)所(普通合伙) 2021-12-26 15:38 290
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研發(fā)費(fèi)用不僅影響到企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),更可以從研發(fā)費(fèi)的考核中看到企業(yè)的真實(shí)的研發(fā)能力,下面主要從以下幾個(gè)方面講解研發(fā)費(fèi)用的核算。委托外部研究開發(fā)費(fèi)用:難點(diǎn) 委托外部研究開發(fā)費(fèi)用,是指企業(yè)委托境內(nèi)其他企業(yè)、大學(xué)、研究機(jī)構(gòu)、轉(zhuǎn)制院所、技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)和機(jī)構(gòu)進(jìn)行研究開發(fā)活動(dòng)所發(fā)生的費(fèi)用,項(xiàng)目成果為企業(yè)擁有,且與企業(yè)的主要經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)緊密相關(guān)。中小型申報(bào)企業(yè)由于設(shè)立的研究開發(fā)機(jī)構(gòu)力量薄弱,一般會(huì)與研究院、高校等科研機(jī)構(gòu)合作開展研究開發(fā)活動(dòng),與其簽訂相應(yīng)的委托開發(fā)合同或合作協(xié)議。應(yīng)對(duì)措施 :a.重點(diǎn)檢查管理費(fèi)用明細(xì)賬、與委托外部研究開發(fā)費(fèi)用相關(guān)的明細(xì)賬,委托外部研究開發(fā)費(fèi)用的合同或協(xié)議、、付款憑證;針對(duì)研究開發(fā)項(xiàng)目工作內(nèi)容、協(xié)議條款、協(xié)議金額等向受托方進(jìn)行函證,確認(rèn)其發(fā)生的真實(shí)性及金額的準(zhǔn)確性;關(guān)注并確認(rèn)是否為關(guān)聯(lián)交易,如果為關(guān)聯(lián)交易,發(fā)生金額應(yīng)按照立交易原則確定。 b.復(fù)算檢查委托外部研究開發(fā)費(fèi)用,是否按照委托外部研究開發(fā)費(fèi)用發(fā)生額的80%計(jì)入研究開發(fā)費(fèi)用總額。 其他費(fèi)用:難點(diǎn) 其他費(fèi)用與研究開發(fā)項(xiàng)目相關(guān)性、真實(shí)性、完整性的認(rèn)定,存在較大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn)。應(yīng)對(duì)措施 a.重點(diǎn)檢查管理費(fèi)用明細(xì)賬、費(fèi)用分?jǐn)偙?,確認(rèn)費(fèi)用支出與研究開發(fā)項(xiàng)目的相關(guān)性及費(fèi)用分?jǐn)偟暮侠硇浴?nbsp;b.關(guān)注如辦公費(fèi)、通訊費(fèi)、申請(qǐng)維護(hù)費(fèi)、高新科技研究開發(fā)保險(xiǎn)費(fèi)等其他費(fèi)用,是否屬于為研究開發(fā)活動(dòng)所發(fā)生的,是否存在列入與研究開發(fā)項(xiàng)目無關(guān)的其他費(fèi)用的情形。 c.檢查相關(guān)費(fèi)用的核準(zhǔn)和支付是否符合企業(yè)內(nèi)部管理的規(guī)定,是否與原始憑證相符。 d.復(fù)算檢查列報(bào)的其他費(fèi)用是否超過研究開發(fā)費(fèi)用總額的10%。 復(fù)核研究開發(fā)費(fèi)用總額占銷售收入總額的比例 :難點(diǎn) 《高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理辦法》規(guī)定,高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定必須滿足近三個(gè)會(huì)計(jì)年度研究開發(fā)費(fèi)用總額占銷售收入總額的一定比例。因此,申報(bào)企業(yè)為了達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)可能虛列研究開發(fā)費(fèi)用,擴(kuò)大研究開發(fā)費(fèi)用總額。應(yīng)對(duì)措施 :a.獲取經(jīng)具有高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定資質(zhì)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)的,近三個(gè)會(huì)計(jì)年度的審計(jì)報(bào)告和財(cái)務(wù)報(bào)表。 b.復(fù)算加計(jì)近三個(gè)會(huì)計(jì)年度的銷售收入總額。《高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定申請(qǐng)書》填報(bào)說明表明,銷售收入是指產(chǎn)品收入和技術(shù)服務(wù)收入之和;復(fù)算加計(jì)近三個(gè)會(huì)計(jì)年度的研究開發(fā)費(fèi)用總額。 c.復(fù)算研究開發(fā)費(fèi)用總額占銷售收入總額的比例,與申報(bào)企業(yè)計(jì)算的結(jié)果核對(duì)是否一致;復(fù)算在中國(guó)境內(nèi)發(fā)生的研究開發(fā)費(fèi)用總額占全部研究開發(fā)費(fèi)用總額的比例,與申報(bào)企業(yè)計(jì)算的結(jié)果核對(duì)是否一致。技術(shù)部門的工作重點(diǎn):1、設(shè)立研究開發(fā)項(xiàng)目,研究開發(fā)項(xiàng)目的確定著眼于企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展計(jì)劃,并結(jié)合企業(yè)近幾年的研發(fā)項(xiàng)目和將要進(jìn)行研發(fā)項(xiàng)目,以及企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、產(chǎn)品等考慮,同時(shí)必須考慮相關(guān)的成果轉(zhuǎn)化。2、完善項(xiàng)目的研發(fā)文件,企業(yè)進(jìn)行的每個(gè)項(xiàng)目應(yīng)有相關(guān)立項(xiàng)文件,包括項(xiàng)目立項(xiàng)報(bào)告、申請(qǐng)書、可行性研究報(bào)告等。財(cái)務(wù)部門的工作重點(diǎn)。1、財(cái)務(wù)部門應(yīng)嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)核算體系執(zhí)行,根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要,隨時(shí)更新,保證符合的認(rèn)定的要求。實(shí)施研發(fā)部門財(cái)務(wù)監(jiān)督,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目單核算,定期整理、測(cè)算。如:研發(fā)費(fèi)用中人員費(fèi)用的歸集;高新技術(shù)產(chǎn)品(服務(wù))開具的與產(chǎn)品一致性、真實(shí)性等。2、研究開發(fā)費(fèi)用的歸集與核算是一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作,它不僅關(guān)系到高新認(rèn)定通過,還涉及計(jì)算企業(yè)所得稅研發(fā)費(fèi)用的加計(jì)扣除問題,對(duì)企業(yè)的利益有很大的影響。3、在日常核算中,企業(yè)可考慮在“管理費(fèi)用”明細(xì)賬下設(shè)“研發(fā)費(fèi)用”明細(xì)賬,按各“研發(fā)項(xiàng)目”歸集核算“內(nèi)部研究開發(fā)投入”和“委托外部研究開發(fā)投入”。如上所歸集的全部研發(fā)費(fèi)用就在一本賬上反映,把在準(zhǔn)備申請(qǐng)認(rèn)定材料時(shí)要做的工作,當(dāng)成日常事務(wù)給做了。既可以便于申請(qǐng)認(rèn)定時(shí)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的審計(jì)核對(duì),也有利于計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)研發(fā)費(fèi)用的加計(jì)扣除,主管稅務(wù)機(jī)關(guān)審核起來也方便。人事部門的工作重點(diǎn),設(shè)立的科技、研發(fā)人員名冊(cè),并簽訂勞動(dòng)合同,繳納社會(huì)保險(xiǎn)。在支付科研人員人工費(fèi)時(shí),要考慮與個(gè)稅申報(bào)相一致。提供企業(yè)對(duì)研發(fā)部門研發(fā)人員成果的績(jī)效考核制度,更大激勵(lì)研發(fā)人員研發(fā)積性。人事部門應(yīng)及時(shí)將情況告知財(cái)務(wù)部門,便于財(cái)務(wù)部門進(jìn)行項(xiàng)目核算。保存企業(yè)科技人才、研發(fā)人員相關(guān)材料,如:人員的勞動(dòng)合同、、等。部門之間的工作銜接,高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定不是企業(yè)單一部門的工作,而是需要企業(yè)各個(gè)部門合作才能完成。在日常工作中,企業(yè)需要設(shè)立一套完善的制度對(duì)部門業(yè)務(wù)做出規(guī)定。制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃對(duì)經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域進(jìn)行長(zhǎng)期安排、確立知識(shí)產(chǎn)權(quán)規(guī)劃,確保企業(yè)未來三年持續(xù)獲得有效知識(shí)產(chǎn)權(quán)、確立研發(fā)部門及組織管理制度規(guī)范體系,完善研發(fā)生產(chǎn)管理、對(duì)科研人員及研發(fā)人員管理進(jìn)行系統(tǒng)安排、建立科學(xué)的用工機(jī)制,確保人員比例達(dá)標(biāo)、對(duì)研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行合理規(guī)劃,確立研發(fā)整體制度、健全研發(fā)費(fèi)用核算體系,確保研發(fā)費(fèi)用達(dá)標(biāo)、及時(shí)準(zhǔn)備園區(qū)、科技、稅務(wù)部門要求的材料,并杜絕自相矛盾。研發(fā)費(fèi)用直接投入核算2.1核算難點(diǎn) 《工作指引》中較明確規(guī)定了直接投入的開支范圍,但企業(yè)實(shí)際發(fā)生的研發(fā)費(fèi)中的材料費(fèi)品種繁多,部分領(lǐng)料單上亦未寫明具體用于什么研究開發(fā)項(xiàng)目,直接投入的認(rèn)定和分配缺乏可靠的依據(jù)。此外,很多申報(bào)企業(yè)特別是中小型企業(yè)以前年度并沒有立設(shè)置研發(fā)費(fèi)用科目,發(fā)生的研發(fā)費(fèi)分別記載于不同的會(huì)計(jì)科目,如實(shí)驗(yàn)車間成本、管理費(fèi)用、其他業(yè)務(wù)支出、在建工程、專項(xiàng)應(yīng)付款等,而不同會(huì)計(jì)科目之間又不存在對(duì)申報(bào)明細(xì)表而言的勾稽關(guān)系。因此,申報(bào)企業(yè)將非研發(fā)材料成本計(jì)入研發(fā)直接投入中的人為操作空間很大。2.2應(yīng)對(duì)措施a.總量領(lǐng)用的合理性判斷; b.研究開發(fā)材料領(lǐng)用的月均波動(dòng)情況是否合理; c.領(lǐng)用材料與研究開發(fā)項(xiàng)目的相關(guān)性判斷,必要時(shí)可以考慮利用外部工作。如:聘請(qǐng)行業(yè),對(duì)研究開發(fā)項(xiàng)目有關(guān)直接投入的品種、數(shù)量、質(zhì)量等因素的合理性、相關(guān)性進(jìn)行評(píng)價(jià); d.重點(diǎn)對(duì)研究開發(fā)材料所形成的實(shí)物成果進(jìn)行盤點(diǎn)及殘次品的銷售進(jìn)行綜合判斷。如:電纜生產(chǎn)企業(yè)研究開發(fā)項(xiàng)目領(lǐng)用的銅等重要材料,在考慮殘次品銷售的前提下,需要對(duì)期末實(shí)物庫(kù)存的合理性進(jìn)行判斷。研發(fā)人員的統(tǒng)計(jì)1.1統(tǒng)計(jì)的難點(diǎn)a.部分申報(bào)企業(yè)特別是中小型企業(yè)的管理層,在對(duì)整個(gè)企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)進(jìn)行管理的同時(shí),往往也參與研究開發(fā)工作,如何將其薪酬計(jì)入研究開發(fā)活動(dòng)沒有明確規(guī)定。b.有些研究開發(fā)項(xiàng)目的研究開發(fā)活動(dòng)涉及多個(gè)部門,甚至多個(gè)企業(yè),在這種情況下人員人工的歸集和分配也比較困難。c.有不少申報(bào)企業(yè)為了達(dá)到增加研究開發(fā)費(fèi)用總額的目的,將研究開發(fā)項(xiàng)目立項(xiàng)書中未列示的管理人員(包括)、生產(chǎn)人員的薪酬計(jì)入研究開發(fā)人員人工。 1.2應(yīng)對(duì)措施a.重點(diǎn)檢查應(yīng)付工資、管理費(fèi)用明細(xì)賬,全年各月份工資表,全年個(gè)人所得稅申報(bào)表,勞動(dòng)合同、教育背景(必要時(shí)通過檢查明,以確定研發(fā)人員是否具備相關(guān)背景)、工作經(jīng)驗(yàn)和參加社會(huì)保險(xiǎn)等資料,結(jié)合研究開發(fā)部門人員名單,確定研發(fā)人員的工用是否真實(shí),計(jì)算是否準(zhǔn)確。 b.對(duì)受雇的研發(fā)人員,需取得累計(jì)實(shí)際工作時(shí)間在183天以上的證據(jù)。 c.對(duì)企業(yè)存在多個(gè)研究開發(fā)項(xiàng)目的,按實(shí)際參與的項(xiàng)目進(jìn)行歸集。若研發(fā)人員同時(shí)參與兩個(gè)或兩個(gè)以上項(xiàng)目,應(yīng)按統(tǒng)計(jì)的工作量進(jìn)行分?jǐn)?。如申?bào)企業(yè)因不能準(zhǔn)確地對(duì)工作量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)而常采用其他方法進(jìn)行分?jǐn)偅瑧?yīng)檢查其分?jǐn)偟暮侠硇?。小編思睿晶提示需要申?bào)高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定的企業(yè)需要建立一套完整的研發(fā)項(xiàng)目、研發(fā)費(fèi)用、研發(fā)人員績(jī)效、知識(shí)產(chǎn)權(quán)以及成果轉(zhuǎn)化等管理制度體系。
思睿晶管理中心是一家集知識(shí)產(chǎn)權(quán)、項(xiàng)目申報(bào)、成果轉(zhuǎn)化、技術(shù)、財(cái)務(wù)、建設(shè)等多種服務(wù)于一體的綜合服務(wù)供應(yīng)商??偛课挥谔K州市姑蘇區(qū)路158號(hào)美地廣場(chǎng)8號(hào)樓3樓。
目前,思睿晶信息科技在江浙滬地區(qū)共設(shè)有5個(gè)分支機(jī)構(gòu),分別為:蘇州思睿晶信息科技有限公司(蘇州姑蘇區(qū))、蘇州權(quán)智天下知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理有限公司(蘇州姑蘇區(qū))、徐州思睿晶信息科技有限公司(錫豐產(chǎn)業(yè)園)、思睿晶昆山辦事處(玉城南路199號(hào)),思睿晶上海辦事處(湯臣大廈2104室)。公司共有項(xiàng)目老師、、財(cái)務(wù)人員、策劃專員等各類人員四十余名,保密辦公室5個(gè)。自2013年成立以來,思睿晶先后為數(shù)百家企業(yè)提供了項(xiàng)目申報(bào)及知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)。
作為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)綜合服務(wù)商的思睿晶信息科技積與各大科研機(jī)構(gòu)、高等院校、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、檢測(cè)查新機(jī)構(gòu)、社會(huì)團(tuán)體、服務(wù)機(jī)構(gòu)等展開密切合作,不斷地將的管理知識(shí)、創(chuàng)新模式傳遞廣大企業(yè)。
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