凱達公司重信譽、重實效，采用組駐廠咨詢的方式和系統(tǒng)工程逐步推進的方法。使顧問投入的時間更充足、更具實效性，其化的咨詢水平和真誠的服務精神，獲得咨詢企業(yè)認證機構(gòu)的一致贊譽。我們用心血熔鑄經(jīng)營理念，以汗水培育。我們一直秉持“融入國家的發(fā)展方向，助推企業(yè)核心競爭力的打造”的企業(yè)發(fā)展愿景。凱達同客戶一起進步，一起成功！為此，ISO/TC176決定按上述目標，對1987版的ISO9000族標準分兩個階段進行：階段在1994年完成，第二階段在2000年完成。1994版ISO9000標準已被采用多年，其中如下三個質(zhì)量保證標準通常被用來作為外部認證之用： 1. ISO9001：1994《質(zhì)量體系 設計、開發(fā)、生產(chǎn)、安裝和服務的質(zhì)量保證模式》，用于自身具有產(chǎn)品開發(fā)、設計功能的組織； 2. ISO9002：1994《質(zhì)量體系 生產(chǎn)、安裝和服務的質(zhì)量保證模式》，用于自身不具有產(chǎn)品開發(fā)、設計功能的組織； 3.ISO9003：1994《質(zhì)量體系終檢驗和試驗的質(zhì)量保證模式》，用于對質(zhì)量保證能力要求相對較低的組織。部分 核心標準：ISO9000：2005《質(zhì)量管理體系--基礎和術語》ISO9001：2008《質(zhì)量管理體系--要求》ISO9004：2009《質(zhì)量管理體系--業(yè)績改進指南》ISO19011：2011《質(zhì)量和環(huán)境審核指南》ISO內(nèi)審員是指經(jīng)過ISO標準要求培訓并考核合格取得了內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核的一種，一般由國家認監(jiān)委認可的有ISO相關體系咨詢的機構(gòu)培訓并考核，合格者才可以擔任。它只適用于企業(yè)（單位）的內(nèi)部審核，熟悉企業(yè)運轉(zhuǎn)流程及管理職責權限，可以勝任質(zhì)量管理體系對企業(yè)本身自我完善、自我管理的一項基本手段和要求，擔任的是內(nèi)部管理評審，查漏，監(jiān)督，以及提出整改方案的職責。內(nèi)審員即企業(yè)內(nèi)部審核員，是按照 ISO 認證規(guī)范要求對企業(yè)工作實行內(nèi)部審核的人員，除了對于認證企業(yè)要求必須有內(nèi)部審核員外，由于內(nèi)審員熟知各項國際標準，內(nèi)審員在企業(yè)內(nèi)要幾乎所有的工作流程和環(huán)節(jié)，因此在工作的同時也是對自身能力的檢驗與提升，由于內(nèi)審員工作性質(zhì)經(jīng)常要與企業(yè)中、高層接觸，所以獲得升職和發(fā)展的機會更多，更能實現(xiàn)自身的夢想。

州凱達企業(yè)管理咨詢有限公司（簡稱CGC），是一家專注于為大、中企業(yè)提供全方位、多緯度、精細專業(yè)的“兩化融合管理體系貫標認證”和"兩化融合試點申報"服務的企業(yè)管理顧問咨詢機構(gòu)。凱達公司重信譽、重實效，采用專家組駐廠咨詢的方式和系統(tǒng)工程逐步推進的方法。使顧問投入的時間更充足、更具實效性，其專業(yè)化的咨詢水平和真誠的服務精神，獲得咨詢企業(yè)認證機構(gòu)的一致贊譽。我們用心血熔鑄經(jīng)營理念，以汗水培育第一品牌。我們一直秉持“融入國家的戰(zhàn)略發(fā)展方向，助推企業(yè)核心競爭力的打造”的企業(yè)發(fā)展愿景。凱達同客戶一起進步，一起成功！