GMI驗(yàn)廠流程如下：

1. 包裝供應(yīng)商必須向GMI公司提交填寫完畢的自我評(píng)估表。設(shè)計(jì)該自我評(píng)估表的目的是為了將不合格的驗(yàn)廠供應(yīng)商進(jìn)行驗(yàn)廠的機(jī)會(huì)減到。

2. GMI公司會(huì)審核填寫完畢的自我評(píng)估表，如符合要求，他們將安排現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估。

3. 安排進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估，

4. 包裝供應(yīng)商必須印刷測(cè)試文件，將其準(zhǔn)備好以供GMI公司顧問(wèn)現(xiàn)場(chǎng)考察時(shí) 檢查。

5.GMI公司會(huì)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估，評(píng)估集中于四個(gè)包裝生產(chǎn)類別: 印前、制版、印刷和印后。

每一個(gè)生產(chǎn)類別又分為很多子類，這些子類將按五個(gè)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量：程序文件、維護(hù)、操作能力、設(shè)備性能和培訓(xùn)。

每一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)按零到三（0~3）評(píng)分，其中零表示完全合格（每個(gè)子項(xiàng)目上獲得1或一些/每個(gè)沒(méi)有3），一表示小缺陷，二表示大缺陷，三表示極嚴(yán)重缺陷。

6. GMI驗(yàn)廠公司將使用包裝供應(yīng)商現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估表記錄結(jié)果。

7. 根據(jù)GMI驗(yàn)廠公司輸入的數(shù)據(jù)，現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估表會(huì)產(chǎn)生一個(gè)得分。

VF驗(yàn)廠注意事項(xiàng)

1、不要童工

2、不要使用監(jiān)獄勞工

3、工資和福利方面

A、按法定的支付加斑費(fèi)；

B、工資表中的細(xì)具要與考勤、勞動(dòng)合同所反應(yīng)的一致

C、要制定年假制度

D、要保存?zhèn)€人年休假記錄

E、社保的證明要有政府的紅頭文件

4、工作時(shí)數(shù)

A、加班要有政府的批文

B、加班不能超時(shí)

5、健康與安全

A、緊急出口加裝出口燈（帶電源能自發(fā)光的那種）;

B、消防器材的檢查要由有資格的供應(yīng)商進(jìn)行年檢；

C、針車加裝指環(huán)；

D、高速車加眼罩；

E、生產(chǎn)車間光度需達(dá)350LUX,檢驗(yàn)車間需達(dá)750LUX

F、倉(cāng)庫(kù)要加裝煙務(wù)器

G、逃生圖旁張貼逃生程序

H、急救箱上面標(biāo)示綠十字，藥品要定期點(diǎn)算，且留有記錄

I、洗手間加洗手盤、干手機(jī)、洗手液和有蓋垃圾桶

J、需提供眼罩、口罩、手套及洗眼設(shè)備，張貼使用個(gè)人防護(hù)用品標(biāo)示

K、在車間張貼消防隊(duì)及安全委員會(huì)的照片及名間

L、張貼嚴(yán)重受傷應(yīng)變計(jì)劃；

M、安全委員會(huì)定期開會(huì)

N、保存意外調(diào)查記錄

6、歧視：不要性別\年齡\省份方面的特別限定的成文文件（如招工中某省份的員工不招等）

7、騷擾：要有騷擾處理程序，要在意見箱旁張貼回應(yīng)措施

8、外包：不要有外包的相關(guān)記錄

9、工場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)通知

張貼工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金、各假期及工作時(shí)間制度于車間

10、  保安：進(jìn)行員工對(duì)保安政策的培訓(xùn)

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