人才補貼是當(dāng)?shù)氐娜松缇职l(fā)放的一種人才津貼，也是一種政策性補貼；像我們城市里人才補貼都是市人社局統(tǒng)一發(fā)放公告，辦理人才聯(lián)名卡，提交相關(guān)的材料進(jìn)行公示，然后年底統(tǒng)一發(fā)放補貼。

國內(nèi)各城市推出人才補貼政策，主要是為了吸引人才來本城市發(fā)展。而且經(jīng)認(rèn)定的45周歲以下、具有?？萍耙陨蠈W(xué)歷或者中級以上技術(shù)資格的人才，可憑畢業(yè)證或技術(shù)資格證書直接落戶。

二十一世紀(jì)重要的是什么？那么無疑是人才！社會的發(fā)展需要人才，企業(yè)的發(fā)展同樣需要人才。而對于很多企業(yè)來說，聘請人才是需要大量的成本的。而各地方機(jī)關(guān)單位為了留住人才，支持企業(yè)的人才招收政策，都會出具相關(guān)的人才補貼政策。

各大城市為了吸引人才或者讓當(dāng)?shù)卮髮W(xué)畢業(yè)生直接留下來發(fā)展，相繼發(fā)布了人才補貼政策。包括住房補貼、購房補貼等，有的城市對于高學(xué)歷人才將一次性會給予幾十萬的補貼，這個補貼力度還是挺大的，也是比較吸引人的，人才補貼一般是為保障職工及其家庭實際生活水平不降低而給予職工生活費的補償，很多地區(qū)都有人才補貼政策，且主要分有兩種，分別為生活補貼和購房補貼。

我們事務(wù)所以“誠信、創(chuàng)新”為企業(yè)精神，堅持以優(yōu)良的技術(shù)、高質(zhì)量的產(chǎn)品、良好的服務(wù)為廣大客戶提供滿意的服務(wù)，也是我們不懈追求的動力。

思睿晶管理中心是一家集知識產(chǎn)權(quán)、項目申報、成果轉(zhuǎn)化、技術(shù)、財務(wù)、建設(shè)等多種服務(wù)于一體的綜合服務(wù)供應(yīng)商。總部位于蘇州市姑蘇區(qū)路158號美地廣場8號樓3樓。
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