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    近年來，工作服定制越來越流行，這與其能顯著提升企業(yè)形象和有效轉(zhuǎn)化潛在客戶的作用密不可分，甚至不少企業(yè)已經(jīng)將其上升至品牌戰(zhàn)略高度。
    襯衫面料主要有平紋、斜紋、牛津，那需要如何挑選呢？
    平紋 Broadcloth/ Poplin,薄、滑、平--白色的需搭配背心穿著，否則太透，較易皺
    推薦指數(shù)：★★★☆☆
    斜紋 Twill--由于斜紋的反光，顏色稍顯明亮，可以達到非常高的支數(shù)，抗皺易打理
    推薦指數(shù)：★★★★★
    經(jīng)緯異色 End-on-End--遠看單色，近看有紋理
    推薦指數(shù)：★★★★☆
    牛津 Oxford--耐穿、不易皺,略顯休閑，不適宜正裝
    推薦指數(shù)：★☆☆☆☆
    揭陽廠服襯衫工作服
    1、辨識性
    辦公室工作服定制應(yīng)依據(jù)不同行業(yè)、不同崗位做不同設(shè)計，方便辨識和管理。同時能時刻提醒職員自己的崗位職責(zé)，不能擅離職守。從而提升工作效率。
    2、功能性
    辦公室工作服定制在設(shè)計時應(yīng)加入企業(yè)文化和企業(yè)精神，這樣企業(yè)形象的移動載體—工作服，就能不斷對外傳輸企業(yè)文化。提升企業(yè)形象和關(guān)注度。除此之外，分季節(jié)不同，其還需要具有不同的功能，例如：夏季吸濕排汗，冬季保暖御寒防風(fēng)。
    3、時尚性
    人人都一顆愛美之心，對于穿著時間長，穿著頻率高的定制工作服，職員自然有對時尚、潮流的期許。很多職員討厭穿定做工作服，和職員本身沒有關(guān)系，而是企業(yè)的工作服太丑。很多企業(yè)的工作服定制款式與版型都已打破傳統(tǒng)。例如順豐快遞、貨拉拉、麥田房產(chǎn)。你企業(yè)辦公室工作服定制在設(shè)計時，也一定要加入時尚元素，盡量采用時尚修身版型。
    4、經(jīng)濟性
    辦公室工作服定制不同于私人定制服飾，因定制數(shù)量多，在定制時一定要考慮預(yù)算，盡可能的提高性價比。
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    一、改善面貌，塑造良好團隊群像
    　　員工的整體形象就是企業(yè)形象的映照。個性化穿著對于個體來看縱然美觀，但是對于群體而言，就顯得元素過多，陳雜紛亂。辦公室工作服訂做先帶來的就是觀感上的改良，無論是全景場景還是點面觀摩，團隊群體形象都整齊統(tǒng)一，賞心悅目。　整齊劃一的辦公室工作服，會讓員工有強烈的融入感、容易找到組織，尤其在團建、年會、大型活動現(xiàn)場，穿著統(tǒng)一的辦公室工作服更有積昂揚的精神面貌。
    　　二、凝合人心，加重情感砝碼
    　　在企業(yè)中，每個部門是一個小團體，放眼行業(yè)內(nèi)，辦公室工作服訂做讓員工之間不僅有“工作共同體”的意識，也能形成“文化共同體”，塑造情感共通點。以和諧的員工關(guān)系促進蓬勃向上的工作氛圍。員工穿著辦公室工作服，會讓員工有強烈的集體感、團隊感，更有“同衣同心”的感覺，在工作中更有親切感、有利于溝通與協(xié)作，增強團隊的凝聚力。
    　　三、文化，迅速傳播企業(yè)思想
    　　辦公室工作服能夠作為企業(yè)文化交流好的轉(zhuǎn)化器，通過群體效應(yīng)迅速傳播企業(yè)精神內(nèi)核，引導(dǎo)企業(yè)員工思想，從而調(diào)控員工的工作行為，推動企業(yè)取得更好的發(fā)展。一件好的辦公室工作服就是一個行走的企業(yè)廣告，能夠增加企業(yè)的文化宣傳，傳遞正能量
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    辦公室工作服定制量體方法
    　　(1)測量部位與方法量體是指用軟尺測量人體有關(guān)部位的長度、寬度和圍度的尺寸，作為制作的依據(jù)。測量時，被測者立正站直，雙手自然下垂，穿較緊身的服裝，以保證尺寸的準(zhǔn)確性。測量圍度時，皮尺應(yīng)該保持垂直。量體時要注意觀察號體型特點，有特殊部位要注明，以備裁剪時參考。辦公室工作服定制幾個常用測量部位及方法如下：胸圍：皮尺在胸部再豐滿位置水平環(huán)繞一周。腰圍：腰部細位置水平環(huán)繞一周。腰節(jié)：一般體型可按總體高度算出。遇到特殊體型時，就需要量取前后腰節(jié)尺寸，即在腰部細處圍一條皮尺成水平，自頸圍前后中心點量到前后腰圍皮尺的中間尺寸，即為前后腰節(jié)的尺寸。臀圍：在臀部再豐滿位置水平環(huán)繞一周?？傞L：代表辦公室工作服定制“號”，由頭部定點垂直量至腳跟。衣長：由前身左側(cè)脖根處，通過胸部高點測量所需長度，一般視款式特點而定。袖長：由左肩骨外端頂點量至手的虎口，按款式需要增減長度。肩寬：由后背左肩骨外端頂點量至右肩骨外端頂點，軟尺在后背中央貼緊后脖根略成弧形。
    　　(2)放松量指量體后在基礎(chǔ)尺寸上再另外加放的尺寸。在量體時，所得的尺寸都是緊身尺寸，如果按這個尺寸制成的辦公室工作服就會緊貼人體，不僅穿脫不方便，還不美觀，行動也受影響。所以在制紙樣前必須根據(jù)量得的尺寸再加放適量的放松度。這個放松度要根據(jù)辦公室工作服定制的品種、穿著季節(jié)、衣料的厚薄以及穿衣習(xí)慣等適量調(diào)整。所謂“眾口難調(diào)”，在制作的加放度上表現(xiàn)得尤為明顯。同一批辦公室工作服，南方北方，城市農(nóng)村，戶內(nèi)戶外，都存在著不同的放松度要求。比如說一款春秋西服，南方人普遍習(xí)慣穿著合體貼身，加放度在5~9厘米不等。所以在量碼準(zhǔn)確的基礎(chǔ)上，還要詳細詢問了解當(dāng)?shù)氐拇┮铝?xí)慣，否則加放度不準(zhǔn)確，前面的工作就白費了。
    辦公室工作服訂做是展現(xiàn)一個企業(yè)價值觀的載體，通過精心的設(shè)計，將正能量傳遞出來，是辦公室工作服訂做的一大意義。也是企業(yè)發(fā)展中非常重要的一環(huán)，如果您有需要可以隨時與我們聯(lián)系，我們將一如既往以優(yōu)質(zhì)的品質(zhì)、合理的價格、竭誠的服務(wù)與您攜手共進。 
    中山市宏品服飾有限公司創(chuàng)立于2008年，是一家集設(shè)計與生產(chǎn)為一體的團體服飾生產(chǎn)廠家，距今已有15年生產(chǎn)經(jīng)驗和技術(shù)沉淀。主要定制加工各類工廠、寫字樓、賓館、酒樓、學(xué)校等企事業(yè)單位的工作服、制服、勞保服、男女式Polo衫、校服、班服、活動衫、廣告衫等。 我司擁有穩(wěn)定的數(shù)十年經(jīng)驗的技工團隊和完備的生產(chǎn)設(shè)備，從事各種行業(yè)制服的設(shè)計和生產(chǎn)工作，同時也為國內(nèi)各行各業(yè)制服客戶，提供了盡善盡美的客戶服務(wù)。在設(shè)計方面宏品服飾把客戶的企業(yè)文化元素，CI，VI系統(tǒng)植入制服的設(shè)計理念中，并根據(jù)各個客戶的定位和要求，為每個客戶提供專業(yè)的制服設(shè)計服務(wù)，從而確保每一位客戶可以身著有本企業(yè)文化特色，充分體現(xiàn)本企業(yè)文化內(nèi)涵及特有的制服。相信憑借穩(wěn)健的經(jīng)營作風(fēng)和熟諳的市場經(jīng)驗，以及高素質(zhì)的員工隊伍和嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)的管理制度，中山宏品服飾有限公司一定能在強手如云的激烈競爭中再創(chuàng)佳績、再展宏圖。歡迎廣大新老客戶與我廠互約洽談！相信物美價平的產(chǎn)品和熱情周到的服務(wù)會讓我們成為您佳的商業(yè)伙伴！


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